«Das grösste Geschenk, das wir
uns selbst machen können,
ist die Entfaltung unserer
eigenen Talente und Potenziale.»
Dr. Gerald Hüther, Hirnforscher
Persönliche Leadership & Berufung
Dieses Training richtet sich an Menschen mit Verantwortung – Menschen, die ihre Führung aus innerer Klarheit entwickeln möchten oder eine tiefe Standortbestimmung suchen. Sich und andere klar führen. Sinnvoll wirken. Aus der Tiefe entscheiden. Persönliche Leadership beginnt nicht mit Methoden. Sie beginnt mit dir.
Du verbindest Berufung, Führung und Sinn. Du stärkst jene Zukunftskompetenzen, die KI nicht ersetzen kann: Selbstführung, emotionale Intelligenz, Bewusstsein, Intuition, Resilienz und wirksame Entscheidungskraft.
Führung aus dem Inneren ist die Grundlage wirksamer Zukunftskompetenz.
Freiheit beginnt im Inneren
Nicht die Umstände, sondern dein Bewusstsein verändert dein Leben.
Potenziale entfalten sich,
wenn Druck sinkt
Entwicklung geschieht in Räumen ohne Angst, Vergleich oder Bewertung.
Klarheit entsteht,
wenn wir innehalten
Erst die Stille ermöglicht echte Orientierung.
Der Mensch ist kein Projekt, sondern ein Organismus
Veränderung geschieht in Wellen, nicht in Listen.
Entscheidungen kommen
aus dem Herzen
Der Kopf organisiert und die Seele führt.
Für Führungskräfte, Selbstständige oder Persönlichkeiten, die...
... mehr wollen als funktionale Führung
... ihre Berufung im Beruf klären möchten
... Wirkung, Klarheit und Sinn verbinden wollen
... Transformation nicht nur denken, sondern leben wollen
Mut und Wille, die eigenen Potenziale zu entdecken und zu entwickeln.
Zentrale Zukunftskompetenzen
Klare innere Ausrichtung in komplexen Zeiten
Souveräne Entscheidungen unter Druck
Emotionale und spirituelle Intelligenz
Resilienz, Kohärenz und Perspektivenwechsel
Authentische Wirkung statt Anpassung
Führung, die Menschen verbindet und Sinn stiftet
Selbstführung, Sinnorientierung, emotionale Intelligenz, Adaptionsfähigkeit und Bewusstseinsarbeit.
Leadership beginnt bei dir.
Du klärst deine Berufung, stärkst Resilienz und entfaltest Potenziale.
Du entwickelst Zukunftskompetenzen: Kreativität, Empathie, Sinn.
«Mission, Identität, Werte & Wirkungsfeld»
Innere Klarheit als Fundament wirksamer Führung
Es ist die authentische Grundlage persönlicher Leadership. Du klärst deine Identität, wer du bist, wofür du stehst und wie du wirken willst jenseits von Rollen, Erwartungen und äusserem Druck.
Hier entsteht die innere Ausrichtung, aus der stimmige Entscheidungen und authentische Leadership möglich sind. Die Wahrheit für sich zu benennen braucht Mut und stärkt unsere Klarheit im Leben.
Berufung im Beruf, Sinn, mein Beitrag und persönliche Potenziale. Du erkennst, was dich im Kern antreibt und wo dein Beitrag liegt.
Den eigenen Nordstern klären:
Identität (Wer bin ich?)
Mission (Wozu bin ich da?)
Wertehierarchie (Wie handle ich?)
Sinn (Was ist mein Beitrag?)
Vision (Wohin gehe ich?)
Wirkung von Überzeugungen und inneren Mustern
Limitierende Überzeugungen
Erkenntnisse aus der modernen Hirnforschung
Intuition, Entschlusskraft und Präsenz
Fokussierungstraining mit Kampfkunst-Transfer
Resilienz stärken mit HeartMath®
Selbstregulation und Impulskontrolle
Klarheit und innere Ausrichtung
Stärkere Selbstführung
Souveräne und klare Entscheidungen
Zugang zu ungenutzten Leadership-Potenzialen
Mehr Ruhe, Fokus und innere Sicherheit
Führung aus Bewusstsein statt aus Anpassung
Du entwickelst ein klares Mission- und Identity-Statement als inneren Kompass. Diese Klarheit und Ausrichtung prägt dein berufliches und persönliches Wirken nachhaltig.
Kick-Off: Telefon-Coaching – Ausgangslage und Ziele klären
Vorbereitungsaufgabe zur Ausrichtung auf den Prozess
2,5 Tage Leadership-Training inkl. Musikkonzept und Kampfkunst
3 Monate Reflektion-Kicks zur Vertiefung
Ziel-Coaching nach 3 Monaten
«Transformation, Vision & Wirksamkeit»
Führung unter Druck.
Klar handeln in Unsicherheit.
Modul 2 vertieft die persönliche Leadership.
Du stärkst deine Nebekompetenz, um auch in Ungewissheit, Widerstand und Veränderung wirksam zu bleiben ohne dich selbst zu verlieren.
Mehr Souveränität, Vertrauen und Wirkung auch in herausfordernden Kontexten.
Umgang mit inneren Schwellen, Widerständen und Unsicherheit
Wandel als Entwicklungsraum nutzen
Werkzeuge, um Orientierung zu geben – für dich selbst und andere
Führung aus Klarheit statt aus Kontrolle
Präsenz, Ausstrahlung und persönliche Autorität
Führung, die Vertrauen schafft
Ausgleich der Lebensbereiche
bewusster Umgang mit Energie und Belastung
Innere Stabilität, Vertrauen und Souveränität
Handlungsfähigkeit in komplexen Situationen
zeitlose Prinzipien für nachhaltige Leistungsfähigkeit
Mehr Souveränität in Veränderungsprozessen
Klarheit auch unter Druck
Erhöhte emotionale und mentale Stabilität
Stärkere Wirkung als Führungspersönlichkeit
Vertrauen in die eigene Führungskraft
Fähigkeit, andere durch einen Wandel zu begleiten
Du führst nicht aus Reaktion, sondern aus innerer Klarheit, Bewusstsein und Vertrauen.
Vorbereitungsaufgabe zur Ausrichtung auf den Prozess
2,5 Tage Leadership-Training inkl. Musikkonzept und Kampfkunst
3 Monate Reflektion-Kicks zur Vertiefung
Ziel-Coaching nach 3 Monaten
Aus welcher Haltung
wir begleiten
Unser Ansatz folgt dem L.E.A.D.E.R.S.-Prozess von Deepak Chopra . Dieser verbindet moderne Leadership-Entwicklung mit Bewusstsein, Sinn und innerer Klarheit und übersetzt Spirituelle Intelligenz in wirksame Führungspraxis.
Wir bauen bewusste Brücken zwischen:
Bestehendem Führungswissen, moderner Hirnforschung, emotionaler und spiritueller Intelligenz, Resilienz mit HeartMath®, Hero’s Journey als Entwicklungsmetapher, Kampfkunst, Klangkunst und erprobten Business-Methoden.
So entstehen Leadership-Kompetenzen als Ausdruck der eigenen Persönlichkeit und nicht als Technik, sondern als gelebte Haltung.
Sensomotorisches Lernen
Zusammenspiel der Module
Modul 1 klärt deine innere Ausrichtung, deinen inneren Kompass für Erfolg und Erfüllung.
Modul 2 stärkt deine Klarheit und Wirksamkeit in komplexen, unsicheren Herausforderungen.
Mit den beiden Modulen entwickelst du jene Zukunftskompetenzen, die KI nicht ersetzen kann: Leadership und Selbstführung, Bewusstsein, emotionale und spirituelle Intelligenz, Resilienz und Sinnorientierung.
Musik und Kampfkunst
als Katalysator
In unseren Trainings wird Musik und Kampfkunst nicht dekorativ eingesetzt. Sie ist ein bewusstes Führungsinstrument im Lernprozess.
Ein professioneller Klangmeister begleitet und unterstützt die Integration neuer Einsichten. So werden die oft entscheidenden «letzten Prozent» der Entwicklung erreicht. Dort, wo Transformation nicht mehr erklärt, sondern gespürt wird.
«Musik verbindet Wissen mit Erfahrung und Erfahrung mit Veränderung.»
Warum Kampfkunst den Lernprozess vertieft
Führung wird wirksam, wenn sie verkörpert ist. Kampfkunst wirkt dort, wo Denken allein nicht mehr ausreicht. Sie bringt Lernen in den Körper und damit in die Realität. Kampfkunst schafft Erfahrungsräume, in denen Präsenz, Klarheit und innere Stabilität nicht erklärt, sondern erlebt werden. Genau das macht sie zu einem kraftvollen Lerninstrument für moderne Leadership-Entwicklung.
Musik als Verstärker
von Lernprozessen
Gezielt eingesetzte Musik und Klänge ...
... öffnen Aufmerksamkeit und Präsenz .
Der Körper kommt in einen aufnahmefähigen Zustand.... fördern Kohärenz und innere Stabilität.
Stress sinkt, Klarheit steigt.... vertiefen emotionale Verarbeitung.
Inhalte werden nicht nur verstanden, sondern erlebt.... verankern Lerninhalte nachhaltig.
Emotionale Erfahrungen bleiben erinnerbar.... unterstützen Übergänge im Entwicklungsprozess .
Vom Alten ins Neue, vom Denken ins Handeln.... aktivieren Kreativität und Intuition.
Zentrale Zukunftskompetenzen jenseits von Analyse.
Warum Musik und Klang Lernprozesse neurobiologisch vertiefen
«Musik bringt das Nervensystem in einen Zustand, in dem Lernen natürlich geschieht.»
Musik wirkt schneller als Sprache. Sie erreicht das Gehirn und das autonome Nervensystem direkt und ohne den Umweg über kognitive Bewertung.
Aus neurobiologischer Sicht beeinflussen Klänge gleichzeitig mehrere Ebenen:
Das limbische System (Emotion & Motivation)
Den präfrontalen Kortex (Fokus & Entscheidungsfähigkeit)
Sowie das vegetative Nervensystem (Stress- und Erholungsregulation)
Somit entsteht nachhaltiges Lernen dann, wenn Gehirn, Herz und Nervensystem in einem kohärenten Zustand sind. Massgeschneiderte Musik schafft damit einen optimalen Lernzustand, in dem Inhalte nicht nur verstanden, sondern innerlich verankert werden.
Warum massgeschneiderte Musik
entscheidend ist
Nicht jede Musik wirkt gleich. In unseren Trainings wird Klang gezielt und situativ eingesetzt und abgestimmt auf:
Lernphase, emotionalen Zustand der Gruppe, Übergänge im Entwicklungsprozess.
Massgeschneiderte Musik:
Stabilisiert den inneren Zustand
Unterstützt den Perspektivenwechsel
Erleichtert die Integration neuer Einsichten
Fördert nachhaltigen Praxistransfer
So werden die oft entscheidenden «letzten Prozent» des Lernens erreicht – dort, wo Veränderung nicht mehr erklärt, sondern verkörpert wird.
Musik als Verstärker von Zukunftskompetenzen
Aus wissenschaftlicher Sicht stärkt Klangarbeit zentrale Zukunftskompetenzen wie Selbstregulation und Resilienz, emotionale Intelligenz, Fokus und Präsenz, Intuition und Kreativität, Adaptionsfähigkeit in Komplexität.
Auf den Punkt gebraucht: «Musik bringt das Nervensystem
in einen Zustand, in dem Lernen natürlich geschieht.»
Der Nutzen von Kampfkunst im Training
Im Kampfkunst-Transfer geht es nicht um Technik oder Kampf.
Es geht um Haltung und gezielt eingesetzter Kampfkunst-Weisheit:
Stärkt Präsenz und Fokus: Aufmerksamkeit ist im Moment. Ablenkung fällt weg.
Trainiert Selbstregulation unter Druck: Der Körper lernt, ruhig zu bleiben auch in Spannung.
Fördert klare Entscheidungen: Handeln entsteht aus Wahrnehmung, nicht aus Reaktion.
Macht Grenzen spürbar: Eigene und fremde Grenzen werden respektvoll wahrgenommen.
Ermöglicht Perspektivenwechsel: Kraft wird nicht bekämpft,
sondern genutzt.Verankert Lernen körperlich: Erkenntnisse werden nicht nur verstanden, sondern verkörpert.
Neurobiologischer Nutzen
Kampfkunst aktiviert:
Sensomotorische Lernprozesse, das Zusammenspiel von Körper und Gehirn, die Regulation des autonomen Nervensystems.
Das Ergebnis:
Erhöhte Lernbereitschaft, bessere Stressregulation, schnellere Integration neuer Verhaltensweisen. Lernen wird stabil, weil es im Körpergedächtnis verankert ist.
Kampfkunst stärkt Zukunftskompetenzen
Kampfkunst stärkt genau jene Fähigkeiten, die KI nicht ersetzen kann:
Präsenz, Selbstführung, emotionale Stabilität, Resilienz, Intuition, bewusste Entscheidungskraft.
Im Kampfkunst-Transfer geht es nicht um Technik oder Kampf.
Es geht um Haltung.
Teilnehmende erleben unmittelbar:
Wie innere Klarheit Wirkung erzeugt
Wie Führung ohne Druck entsteht
Wie Präsenz Vertrauen schafft
Wie Balance zwischen Stärke und Flow möglich wird
Wahrnehmen, bewusst handeln, Verantwortung übernehmen und andere befähigen. Kampfkunst lehrt Führung von innen nach aussen.
Deine Trainer
Trainingsleitung: Christina Weigl ist eidg. FA Ausbilderin, eidg. Business Coach (BSO), NLP-Lehrtrainerin sowie zertifizierte HeartMath®-Resilienz-Trainerin.Seit vielen Jahren begleitet sie Führungskräfte, Teams und Organisationen in namhaften Unternehmen in den Bereichen Leadership- und Kulturentwicklung, Service Excellence, Resilienz und Emotionale Intelligenz.
Erwin ist professioneller Klangkünstler und Sänger. Seine Klangarbeit ist ein kraftvolles Instrument, um Lernprozesse zu vertiefen und Bewusstsein erfahrbar zu machen. Erwin begleitet unsere Leadership-Programme und stärkt sie um eine Dimension, die kognitive Trainings allein nie erreichen können.
Future Skills entstehen nicht nur im Kopf. Sie entstehen im Körper, im Nervensystem und in der emotionalen Tiefe eines Menschen. Genau dort wirken Klänge.
Töne, Frequenzen und rhythmische Muster verändern unseren Zustand in Sekunden. Erwins Klangarbeit unterstützt Teilnehmende dabei,
- Stress schneller zu regulieren
- Innere Ruhe und Klarheit aufzubauen
- Emotional präsent zu bleiben
- Zugang zu Intuition & Kreativität zu öffnen
- Neue Perspektiven körperlich zu verankern
- Veränderung nicht nur zu verstehen, sondern zu fühlen.
Musik aktiviert multisensorisches Lernen: Sie verbindet emotionales Erleben mit kognitivem Verstehen. Ein Prozess, der die letzten, entscheidenden 20 % der persönlichen Entwicklung möglich macht. Oder wie Nietzsche sagte: «Ohne Musik wäre das Leben ein Irrtum.»
Swen ist Inhaber der Option Sigma AG in Eglisau. Was bringt ein Jurist in die Entwicklung von Zukunftskompetenzen ein? Mehr, als man denkt. Sven verbindet kognitives Denken, somatische Intelligenz und menschliche Präsenz. Fähigkeiten, die in der Zukunft der Führung unverzichtbar werden. Als Aikido-Meister, Gründer der Schwertkunst o gumdo® und Experte für Kampfkunst zeigt er, wie Führung nicht nur gedacht, sondern verkörpert wird. Er verbindet östliche Weisheit und westliche Logik, um eine zentrale Frage zu beantworten: Wie führen wir in einer Welt, die immer schneller, komplexer und digitaler wird? So stärken wir in den Trainings das sensomotorische Lernen. Jene Kompetenzen, die KI nicht ersetzen kann: Präsenz, Intuition, Resilienz, Beziehungsfähigkeit und innere Klarheit.
Was unsere Kund:innen sagen
Den nächsten Schritt bewusst gehen. Führung beginnt in dir.
Kostenfreies Erstgespräch: Wir sind da und hören dir zu.
Literatur, die wir dazu empfehlen:
Future Skills Navigator (Arndt Pechstein & Martin Schwemmle)
Leadership by soul / Mit dem Herzen fuehren (Deepak Chopra)
Corporate Happiness® – Sinn, Freude und Kulturwandel
Future Skills Navigator
By Arndt Pechstein & Martin Schwemmle
Leadership by soul
By Deepak Chopra
Corporate Happiness®
Sinn, Freude und Kulturwandel
Informationen und Investition
Für deine persönliche Potenzialentwicklung
Dreitägiges Intensiv-Seminar inklusive Telefon-Coachings und
3-monatiger BegleitungUnsere Module sind bewusst so gestaltet, dass du nicht nur während der Seminartage wachsen, sondern dich in deinem Alltag weiterentwickeln wirst. Die zusätzliche Begleitung mit Reflexions-Kicks ermöglicht eine nachhaltige Vertiefung und echte Transformation.
Investition in deine Zukunftsentwicklung
Für das dreitägige Seminar inkl. Telefon-Coachings und 3-monatiger Weiterbegleitung beträgt deine Investition:
CHF 2'330 pro Modul
(Module können einzeln gebucht werden)
Die Hotelpauschale pro Modul umfasst:
Einzelzimmer, Vollpension mit sämtlichen Seminarpausen
Je nach Austragungsort liegt die Hotelpauschale zwischen:
CHF 680 und CHF 895
Der Betrag wird direkt vom Hotel vor Ort verrechnet.
Gerne übernehmen wir deine Zimmerreservation.
Die Annullationsbedingungen sowie Informationen zur Warteliste
findest du in unseren AGB.
Deine Anmeldung
Wir freuen uns sehr, dass du diesen Entwicklungsweg gehen willst.
Bitte sende uns eine kurze E-Mail mit deiner Anmeldung. Wir melden
uns zeitnah bei dir und vereinbaren dein persönliches Kick-Off-Telefon-Coaching.
Gruppengrösse max. 18 Personen
Wir arbeiten bewusst in Kleingruppen, um Tiefe, Qualität und persönliche Entwicklung sicherzustellen. Dies ermöglicht Raum für echte Verbindung, persönliche Arbeit und individuelle Begleitung.
Good to know
Modul 1 kann auch individuell als Einzelperson gebucht werden. Kraftvolle Präsenz- und Online-Coachings. Inhaltlich synchron,
damit du in die Gruppe zum Modul 2 dazukommen kannst.
Videos - Kunden erzählen
Zeit für Konzentration | Leadership & Führung | Markus Thüler, BETOSAN AG
Zeit für Verbindung, Fokus & Intuition | Transformationale Führung | Martin Burri, BURRI elements AG
Fragen & Antworten
Drei Dinge machen es einzigartig. Erstens: Wir gehen in die Tiefe – du klärst Berufung, Mission, Werte und Identität, nicht nur Führungstechniken. Zweitens: Kampfkunst und Klangarbeit verankern das Gelernte im Körper – dort, wo echte Veränderung entsteht. Drittens: Die 3-monatige Begleitung mit Reflexions-Kicks stellt sicher, dass Erkenntnisse
nicht verpuffen, sondern im Alltag nachhaltig wirken.
Du kannst mit Modul 1 starten und es ist ein in sich abgeschlossener Prozess. Du entwickelst dein persönliches Mission- und Identity-Statement und gewinnst klare innere Ausrichtung. Modul 2 vertieft die Entwicklung und setzt Modul 1 voraus. Modul 1 ist auch als individuelles Einzel-Coaching buchbar. Ideal, wenn du flexibel einsteigen möchtest.
Keine Vorkenntnisse nötig. Der Prozess richtet sich an Führungskräfte, Selbstständige und Menschen mit Verantwortung – offen für Frauen und Männer. Was du mitbringen solltest:
den Mut und den Willen, dich wirklich mit dir selbst auseinanderzusetzen. Wer mehr will als funktionale Führung – und Transformation wirklich leben will – ist hier richtig.